Det är mycket buzz kring sociala medier idag. Inbjudningarna till föredrag om ämnet avlöser varandra. Konsulter inom sociala medier har fullt upp. Stora bloggpriset som delades ut i onsdags omnämns i alla stora nyhetskanaler. Hypen är hög och typiskt för den första inledande fasen i hype-cykeln.
Inlägg märkta ‘Förnyelse’
Skillnader mellan en topp VD och en medelgod
Publicerat: 3 januari, 2010 i FörändringEtiketter:Fat and Lazy, Förändring, Förnyelse, Personlighet, VD
Vad är det som gör att vissa bolag blir riktigt framgångsrika medan andra bara blir medelgoda. Annorlunda formulerat skulle man kunna fråga vilka egenskaper är det som särskiljer en topp-VD från en medelgod? Rekryteringsbolaget Egon Zehnder publicerade för en tid sedan en analys på detta och menade att det är nedanstående egenskaper som är mer [...]
Vem gillar egentligen nya idéer
Publicerat: 21 november, 2009 i Förändring, Organisation, Process, VisionEtiketter:Förnyelse, Idé, Innovation, Inställning, Mätmål
De flesta av oss säger nog spontant att vi uppskattar nya idéer, men hur uppskattat är detta egentligen i våra bolag. Hur man ser på en ny idé verkar oftare mer bero på vilken del i organisationen man tillhör än vad man själv har för personlig inställning. Och i tuffare konjunktur blir detta än mer [...]
Blue Ocean Strategy i verkligheten
Publicerat: 7 november, 2009 i Förändring, Omvärld, Strategi, VisionEtiketter:Blue Ocean Strategy, Förnyelse, Framtid, Konkurrens, Resultat, Vinna
Har i veckan varit på Cirque du Soleil’s fantastiska föreställning Saltimbanco. Cirque du Soleil är ett lysande exempel på hur man använt Blue Ocean Strategy för att skapa en ny marknad där man inte har några konkurrenter genom att ta ett gammalt koncept (i deras fall en traditionell cirkus) modifiera den och erbjuda den till [...]
TED – mycket intressanta föredrag på webben
Publicerat: 22 oktober, 2009 i Omvärld, Teknik, VisionEtiketter:Förnyelse, Framtid, Kunskap, TED
Att ta del av andras kunskaper speciellt från forskningen kan ge goda förutsättningar för att kunna planera sitt bolags framtida verksamheter. Ofta är den kunskapen rätt svårtillgänglig men det finns en organisation som kallas TED som är en icke kommersiell organisation och som vill sprida nya tankar och idéer inom områdena Technology, Entertainment och Design [...]
Whatever Got You to the Top, Won’t Keep You There
Publicerat: 19 augusti, 2009 i Förändring, Omvärld, TeknikEtiketter:Förnyelse, Konkurrens, Personlig utveckling, VD
Hörde uttrycket ”Whatever Got You to the Top, Won’t Keep You There” på ett föredrag för en tid sedan. Va, vad är detta? Vi ledare som lyssnade på föredraget hade alla gedigna erfarenheter och hade under lång tid byggt upp våra positioner. Och så får vi veta att detta inte längre räcker. Skall vi få [...]